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中国绩效研究院
中国绩效研究院(China Performance Academy)简称(CPA)是集学术研究、项目咨询及教育培训为一体的学术研究与实践机构，由人力资源大师李太林先生倡导与牵头组建，并亲任研究院首席导师及第一任院长。通过系统的研究、深入企业的实践、众多专家高管的操作，为中国企业提供专业创新、前沿、先进的绩效模型及操作模式。并以举办论坛、讲座、研讨会等形式，探索企业如何实现并保持卓越绩效。自研究院于2011年成立以来，已得到社会的广泛关注支持及广大企业家的认可与赞誉。
中国宏成咨询
宏成企业管理咨询有限公司，成立于2011年2月，专注于组织管理、人力资源管理与企业系统运行领域，以公司首席导师、咨询师李太林先生近20年专业经验，在专业、独到、实用、有效的基础上，尊奉“拉纲织网”的蜘蛛精神，倡导“创新模式与系统思维”，融汇人力资源创新专业技术、顾问技术、教练技术，通过训练、顾问、咨询三者的层层结合，致力于为中小企业筑造目标绩效系统，实现系统落地，以快速高效支持企业实现绩效改善、人效提升及利润培增的发展目标！
企业使命
立志成为中国人力资源创新专业技术实践、落地、推广的先行者
用心做您的终身绩效伙伴
致力成为中国人力资源职业经理人的事业摇篮
核心价值观
创新、实效、专业精深、开放共赢
价值定位
以企业自动运转为导向，以组织与人效系统落地智慧为核心，以创新独特的模式，重点面向中小民营企业，提供训练、顾问、咨询系统服务与解决方案。
我们现在正招聘的岗位有 绩效顾问、专业顾问 、销售文案、网络客服
一、绩效顾问（宏成咨询） 岗位要求：
一、绩效顾问（宏成咨询） 岗位要求：
熟悉网络营销，个人形象佳，表达能力强，性格外向，喜欢做与人打交道的工作，有人力资源管理或营销工作经验。
二、专业顾问 （宏成咨询）岗位要求：
1、有5-10人以上的团队管理经验；
2、了解人力资源管理体系、懂得绩效管理 、并且有实践运用；
3、 对企业管理有个人见解、善于用管理工具，喜欢运用各种工具来进行工作管理和分析；
三、销售文案（宏成教育） 岗位要求：
1、大专以上学历，有营销策划或推广三年以上工作经验，具有较强的选题、策划、编辑撰写能力；
2、文字功底好，能根据事件或热门话题撰写话题策划文案；
3、熟悉网络运营模式；
四、网络客服（宏成教育） 岗位要求：
岗位要求：
1、有网络推广、宣传方面工作经验；
2、熟悉网络销售的模式，有网络销售工作经验；
